Journalier de ferme - Étudiant

Emplacement : St. Felix de Valois, QC
Division de l’entrepris : Shur- Gain
Relève du poste : Gérant de ferme
Nombre d'emplois vacants : 1

Description

 

Trouw Nutrition est un leader dans l’alimentation animale au niveau mondial et au Canada. Son approche de développement repose sur la recherche, ses programmes et ses services. Au Canada, la marque de commerce est Shur-Gain et dessert les producteurs agricoles par l’intermédiaire d’un réseau de centres de services situés partout au Québec, dans l’Est de l’Ontario et dans les Maritimes incluant un réseau de 13 magasins agricoles.

SOMMAIRE DU POSTE:

Relevant du gérant de la ferme ou du 1er homme, le journalier de ferme, assure la collecte et le nettoyage des œufs des poulaillers de la ferme auquel il est assigné.  Il aide au bon fonctionnement, le nettoyage des lieux et l’entretien des lieux. Il effectue ses tâches tout en suivant les différentes règles de biosécurité en vigueur.

COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES REQUISES :

  • Personne minutieuse et méthodique, ayant le sens des priorités ;
  • Autonomie, dynamisme, aptitude au travail en équipe ;
  • Capacité à travailler dans un environnement rapide et diversifié.

Modalités :

  • Horaire : fin de semaine
  • Salaire compétitif

Si ce poste vous intéresse, veuillez postuler par le biais de notre site de carrière au lien suivant : https://chm.tbe.taleo.net/chm04/ats/careers/requisition.jsp?org=NUTRECO&cws=37&rid=721  

 

Nous tenons à remercier tous les candidats pour leur intérêt envers Shur-Gain/Trouw Nutrition. Cependant, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue.

 

Nous avons pris un engagement envers l’équité en matière d’emploi et nous encourageons les demandes de la part des femmes, des peuples autochtones, des personnes handicapées et des membres des minorités visibles.

 

 




 Nous tenons à remercier tous les candidats pour leur intérêt envers Nutreco Canada. Cependant, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour une entrevue. Nous avons pris un engagement envers l’équité en matière d’emploi et nous encourageons les demandes de la part des personnes qualifiées, y compris les femmes, les peuples autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles. 


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